// Aksjonærinformasjon

Aksjonærverdier

Det er en langsiktig sammenheng mellom avkastning i aksjen (målt gjennom aksjekursutvikling og utbytte) og selskapets verdiskaping. Verdiskapningen synliggjøres primært gjennom selskapets løpende resultater. Selskapets resultatmargin har hatt en løpende positiv utvikling de senere år og var i 2008 på 4,2 %.

Avkastning

Veidekke har som mål å gi aksjonærene høy og stabil avkastning på investeringen i selskapet. Siden Veidekke ble børsnotert i 1986, har aksjonærene gjennom kursutvikling og utbytte fått en gjennomsnittlig årlig avkastning på 14,8 %. Oslo Børs hadde i samme periode en gjennomsnittlig årlig avkastning på 7,6 %. Avkastningen i 2008 var -52,4 %. Avkastningen på Oslo Børs var i samme periode på -54,1 %.

I 2008 ble det omsatt 71,2 millioner Veidekke-aksjer på Oslo Børs med en omsetningshastighet på 50,8 %. I alt var det 35 507 handler av Veidekke-aksjen i løpet av året.

Utbytte

Selskapets utbyttepolitikk fastslår at utbyttet skal utgjøre minimum 50 % av årsresultatet (utdelingsforhold).

For regnskapsåret 2008 foreslår styret å dele ut kr 2,50 pr. aksje i utbytte. Dette tilsier et utdelingsforhold på 56 %. Aksjonærene får dermed en direkte avkastning på 11,2 %, basert på aksjekursen ved årsskiftet. Utbyttet utbetales den 20. mai 2009 til de aksjonærer som er registrert som eiere på den dato generalforsamlingen avholdes, som er den 7. mai 2009.

Aksjonærstruktur

Veidekke hadde ved årsskiftet 6 571 aksjonærer. De største eierne i selskapet er OBOS Forretningsbygg (27,6 %), IF Skadeförsäkring (8,6 %) og Folketrygdfondet (8,1 %). I alt eier 2 898 ansatte aksjer i selskapet med en samlet eierandel på 18,0 %. Utenlandsandelen har i løpet av året falt fra 32,3 % til 20,7 %.

Veidekkes aksjekapital pr. 31. desember 2008 var 67 979 671 NOK, fordelt på 135 959 342 aksjer med pålydende kr 0,50. Veidekke har hele tiden hatt én aksjeklasse hvor én aksje har én stemme.

Aksjekapitalens utvikling siden børsintroduksjonen er vist i tabellen "emisjonsform" under på denne siden.

Selskapet gjennomførte i mai 2008 salg av aksjer til ledende ansatte, med rabatt på børskurs med henholdsvis 20 % (kjøp med finansieringsbistand fra Veidekke) og 30 % (kjøp med kontant oppgjør). 393 ledende ansatte tegnet seg for 1 570 000 aksjer til kurs på henholdsvis kr 35,00 og kr 30,50. I november 2008 ble det gjennomført salg av aksjer med 20 % rabatt på børskurs til samtlige ansatte. 2 118 ansatte tegnet seg for 3 448 265 aksjer til kurs kr 13,95. Det var satt av 2 500 000 aksjer til dette salget. Det ble derfor nødvendig å foreta en avkortning i de enkelte bestillingene, slik at avkortningen ble størst i de største bestillingene.

Ved salg av aksjer til ansatte er det fastsatt en bindingstid på aksjene på henholdsvis tre og to år.

Fullmakt til utstedelse av aksjer og kjøp av egne aksjer

Generalforsamlingen har gitt styret fullmakt til å utstede inntil 13 millioner aksjer. Siden 1986 har styret fått denne fullmakten med løpende fornyelse. Fullmakten har i hovedsak vært benyttet ved emisjoner til ansatte og ved mindre fusjoner. Videre har styret fullmakt til å erverve egne aksjer til et samlet pålydende av inntil 6,5 MNOK, som tilsvarer i underkant av 10 % av aksjekapitalen.

I henhold til ovennevnte fullmakt har styret vedtatt å kjøpe tilbake inntil 3 % egne aksjer (4 078 780 aksjer) i perioden mellom generalforsamlingen i 2008 og 2009. I løpet av kalenderåret 2008 ble i alt 5 323 813 aksjer, tilsvarende 3,9 % av aksjene, kjøpt tilbake. 4 204 928 av disse aksjene ble vedtatt slettet på generalforsamlingen i mai 2008. Veidekke eier 2 254 400 egne aksjer pr. 31. desember 2008, hvilket utgjør 1,7 % av alle utestående aksjer. Det er ventet at tilbakekjøpene vil ha positiv effekt på selskapets resultat pr. aksje og på avkastningen på egenkapitalen. Intensjonen er å foreslå for generalforsamlingen at aksjekapitalen reduseres gjennom sletting av de tilbakekjøpte aksjene.

Innsideforhold

I selskapets interne innsidereglement følges en strengere praksis enn det verdipapirhandelloven krever. I tillegg til den lovbestemte, utvidede undersøkelsesplikten har Veidekke opprettholdt klareringsplikt for primærinnsiderne for ytterligere å sikre grundighet i undersøkelsesplikten. Dette er i tråd med anbefalingene fra Oslo Børs. Selskapet har utarbeidet interne regler som alle medarbeidere i sentrale stillinger og de hovedtillitsvalgte er gjort kjent med. Reglene innebærer bl.a. at den ansatte til enhver tid må utvise stor aktsomhet ved kjøp og salg av aksjer.

Investor relations

Kvartalsrapporteringen skjer i henhold til tidsplanen som er gjengitt foran i denne årsrapporten. I for- bindelse med offentliggjøring av års- og delårsresultater holder Veidekke presentasjoner for aksjonærer, meglere, analytikere, presse og ansatte. Selskapet har løpende dialog med investorer og analytikere.

De største meglerhusene ved Oslo Børs utarbeider analyser av Veidekke-aksjen. På selskapets hjemmeside finnes oversikt over hvilke analytikere som følger Veidekke-aksjen.

Selskapet gir informasjon på norsk og engelsk, og er av Oslo Børs tildelt Informasjonsmerket og Engelskmerket.

På Veidekkes hjemmeside legges oppdatert informasjon om selskapet. kvartalsrapporter, analytikerpresentasjoner og andre viktige pressmeldinger/presentasjoner blir lagt ut på hjemmesiden i tillegg til at de offentliggjøres gjennom tradisjonelle kanaler.

Kvartalspresentasjonene kan følges via webcast på norsk og engelsk.

Informasjon om Veidekke-aksjen finnes på: www.veidekke.no/ir