Sammenligningsverktøy
Ordliste...
Veidekke hadde pr. 31. desember 2009 en egenkapitalandel på 26,4 %. Dette er godt innenfor det nivået som er ønskelig i forhold til soliditet, optimalisert risikojustert avkastning og fremtidig investeringsbehov. Ved eventuelle kapitalutvidelser blir planlagt anvendelse av midlene forelagt selskapets generalforsamling.
Selskapets vekst vil primært være organisk, men selskapet ser også på muligheter for oppkjøp av mindre eller mellomstore selskaper innenfor Veidekkes virksomhets- og geografiske områder. Veidekke har en sterk finansiell posisjon og vil bruke egne finansielle midler ved slike oppkjøp.
Veidekke har som mål å gi aksjonærene høy og stabil avkastning på investeringen i selskapet. Dette er operasjonalisert gjennom målsatte krav. Selskapet har langsiktige mål om å oppnå en resultatmargin (resultat før skatt) på 7 % basert på dagens kapitalstruktur. Resultatmarginen for 2009 var 3,4 %, mens den i snitt de siste fem år har vært 4,8 %. Det er satt ulike marginkrav og/eller krav til avkastning på investert kapital for de ulike virksomhetsområdene. Veidekke arbeider med en rekke tiltak for å sikre lønnsomhet gjennom økt konkurransekraft. Dette omfatter så vel kontroll av risikoeksponering og kapitalrasjonalisering, som involverende planleggingsprosesser og andre effektiviseringstiltak.
Utbyttepolitikk
Veidekkes utbyttemål er at minst 50 % av selskapets årsresultat skal deles ut til aksjonærene. For regnskapsåret 2009 foreslås et utbytte på kr 2,50 pr. aksje (83,3 %). Det høye utdelingsforholdet er begrunnet blant annet med konsernets sterke finansielle stilling. De siste fem år har utdelingsforholdet i snitt vært 59,7 %.
Styrefullmakt
Styret er ved generalforsamlingsvedtak årlig gitt fullmakt til å kjøpe tilbake egne aksjer. Bakgrunnen for fullmakten er å sikre høyest mulig avkastning for aksjonærene på sikt, og dersom aksjekursen anses som fordelaktig, vil kjøp av egne aksjer være et godt supplement til utbytte. Kjøp av egne aksjer kan også være aktuelt dersom egenkapital- og likviditetssituasjonen er god, samtidig som det er begrenset tilgang på andre attraktive investeringsmuligheter. Intensjonen bak kjøp av egne aksjer er å slette disse på den påfølgende generalforsamlingen. Fullmakt til kjøp av egne aksjer skal vedtas av generalforsamlingen, og er gyldig inntil neste generalforsamling og senest til 31. mai.
Veidekke arbeider løpende med å legge forholdene til rette for å opprettholde de ansattes eierandel, og tilstreber hvert år å gi samtlige ansatte tilbud om å kjøpe aksjer i selskapet til rabattert kurs. Veidekke tilbyr finansieringsbistand ved kjøp av aksjer. Ved slike aksjekjøp er det bindingstid på to til tre år. Ved utgangen av 2009 hadde til sammen 3 300 ansatte en eierandel på 19,3 % i selskapet.